现在就试试。打开Claude并输入：“给我写一封电子邮件。”你会得到一个通用的模板，里面有“希望这封邮件能找到你”和到处都是占位符括号。
现在试试：“给一位名叫Sarah的客户写一封跟进邮件，她错过了我们周二的电话会议。语气：热情但直接。提及重新安排在周四下午2点。保持在100字以内。”
天壤之别。区别在于上下文。Claude无法读懂你的心思，但它非常擅长处理你提供给它的一切。大多数人把提示当作给了解背景的朋友发短信。在你告诉Claude之前，它一无所知。
Claude需要你提供五件事：
1. 谁（受众）。“给一位你从未见过的副总裁发信息”会影响语气、词汇和长度。
2. 什么（可交付成果）。电子邮件、备忘录、分析、脚本。命名它能让Claude遵循正确的惯例。
3. 如何（语气、长度、格式）。“专业但热情，150字以内，项目符号。”
4. 为什么（目的）。“说服一位持怀疑态度的首席财务官”与“向一个已经同意的会议室做简报”会产生不同的内容。
5. 什么不（排除项）。“暂时不要提及价格上涨。避免使用公司流行语。”
一个简单的任务需要一两项。一个复杂的交付成果则需要所有五项。你预先提供得越多，事后编辑得就越少。
什么时候开始新的对话？当新的请求建立在之前的基础上时，继续对话。当你切换主题、受众或目标时，重新开始。
Claude建立在对话中所有早期内容的基础上。已确定的语气、受众和限制对每条新消息都保持活跃。这在你迭代一个可交付成果时非常强大，但在你切换任务时就会成为问题，因为旧的假设会延续下来。
继续对话时：你正在编辑同一份文档，迭代草稿，或就同一主题提出后续问题。
开始新对话时：你正在转向不同的任务或想要全新的上下文。习惯是：每个项目一个对话。
第一个回复是0.5版，而不是最终草稿。告诉Claude需要调整什么：“让开头更个性化。”“太正式了，去掉公司语言。”每一轮都会更接近，Claude会记住对话中的所有反馈。
三种始终有效的方法：
分层简报：在一个消息中提供完整的上下文（角色、受众、可交付成果、限制），然后迭代不完善的地方。当你预先知道要求时使用。
渐进式揭示：从宽泛开始，让每个答案塑造你的下一个问题。用于研究和头脑风暴。
对抗性检查：在Claude推荐某项内容后，问：“现在提出反对该推荐的最有力论据。”
将另一种模式融入肌肉记忆：要求Claude反驳。
“我正在考虑X。我遗漏了什么？”或“在我承诺之前，请找出这个计划的漏洞。”大多数人会粘贴一个想法，然后要求Claude润色。更有价值的做法是要求Claude挑战它。它会揭示你无意识中做出的假设以及你没有考虑到的风险。你不是在外包你的思考，你是在对其进行压力测试。
模板：“这是我目前的计划：[粘贴]。我正在做的最薄弱的假设是什么？我没有考虑到的风险是什么？”
上下文将通用输出转化为有用输出。五个要素是：谁、什么、如何、为什么以及什么不。迭代将好的输出转化为出色的输出，使用分层简报、渐进式揭示和对抗性检查模式。切换主题时开始新对话；在同一项目上继续时继续对话。接下来：通过系统提示预先为Claude提供正确的上下文。